[INTERVIEW]T. S. さん

T. S. / Web担当

じっくり派遣社員、のち正社員。その年に社長賞受賞。
「DDSには、新しいことへの挑戦に対して理解がある。」

キャリア採用2021年入社

数多くある企業の中で、DDSを選ばれた理由を教えてください。

私の場合は、じっくり選んだ、そしてじっくり(会社に)選んで貰えたという印象です。
派遣社員としてDDSで就業し始め、職場の雰囲気や人柄、業務の進め方など、業種的な違いかもしれませんが、今まで働いてきたどの会社とも違い、働きやすいと感じたからです。
雇用形態が「派遣社員」であっても、「正社員」であっても、役職者の方をはじめ接し方や態度が変わることはありませんでした。良い仕事をしたいと思った時に、働く環境は欠かせないものなので、自分にフィットする会社と出会えて良かったなと思っています。

仕事内容とやりがいについて教えてください。

主にCMSを利用したWeb関連業務を担当し、Webサイトのリニューアルや管理、新たなサイト立ち上げなどに携わっています。
依頼された案件で依頼通りに進めるだけではなく、より良くするために、自分の提案もちゃんと聞いてくださることが嬉しいです。自分の提案が形となり、反響があると「また頑張ろう!」という気持ちになります。
また、最近では前職のCADオペのスキルを活かし、試作品の製作に関わらせて貰っています。
これから世に出る製品に携わることができ、ワクワクしています。
毎日同じ業務を与えられるのではなく、様々なことにチャレンジができ、都度達成感を味わえることがいつしかやりがいになっていました。

印象深いエピソードについて教えてください。

年頭総会で事前予告なしに、表彰された事です。
正社員となって1年も経っていない中で賞をいただきました。
派遣社員のころから、自分の仕事をちゃんと見ていてくださっていたことを改めて感じ、こうして評価をしてくださったことが本当に嬉しかったです。

DDSで良かったと思う点を教えてください。

穏やかな人柄の方が多く、職場の雰囲気が私には合っていると思っています。
また、興味があることや新しいことへの挑戦に対して会社側のサポートや理解がとてもあると思います。
毎年の会社の方針などについては、年に一度の年頭総会で会長、社長、社内取締役の方から発表があり、四半期に一度現状の報告会もあるのですが、会長と社長は常々このようにおっしゃっています。

会長「これからのDDSのために、社員のみなさんも経営目線でどんどん提案をしてほしい」
社長「チャレンジする人を評価する」

私たちが主体的に動くことを求められているのだと、常々思っています。
これからも、自分で考えて行動に移すことを実行し続けていきたいと思います。

ある一日のスケジュール

06:30
起床

朝は猫に起こされ、ごはんをあげることで一日が始まります。
朝食はしっかり食べてエネルギーをチャージします。
テレワークの時は、業務開始までは本を読んだり勉強時間にしています。

07:45
家を出る

 

08:45
出社

メールチェック → スケジュール・タスクチェック

09:00
業務開始

新サイトの構築

12:00
昼食

基本的には社内で食べています。
テレワークの時は健康を考え、なるべく自炊をしています。

13:00
午前中の続き

 

14:00
打合せ

予めスケジュールされた打合せもあれば、「ちょっと相談したいです!」との依頼から、急遽行うこともあります。これはDDSのメンバーのあるあるですが、早期解決のため、なるべくすぐに参加できるようにしています。

14:30
引き続き、午前中からの業務

 

17:30
明日の準備

メールチェック、明日のスケジュール・タスクチェック

18:00
退勤

 

勤務
スタイル
出社 or テレワーク

人事より

T. S. さんと一度お仕事をすると、またご一緒したい!と、そう感じる方も多いと思います。相手が求めていることを的確に捉えるヒアリング力に加え、完成形と工程のイメージを確立した上で、その場で必要な提案を具体的に行い、少ない打合せ回数でもきっちりイメージに適したものを作ってくださいます。
経験者ならできて当たり前と感じるかもしませんが、T. S. さんのすごさは、その過程での「絶妙な調整力」です。ご自身の業務だけでなく、他部署の業務状況なども考慮した上で「何とか出来ないか」と、日々試行錯誤してくださいます。

入社されたら、どんな方なのかぜひ直接会いに行ってみてください!